Recruiter / Researcher (m/w)
in der Personalberatung

Seit über 40 Jahren ist Ising International Consulting in Deutschland als etablierte Personalberatung im Executive Search aktiv. Als deutscher Partner sind wir Teil eines großen internationalen Netzwerks. Unsere Themen sind die Suche, Ansprache und Gewinnung von Führungskräften und Spezialisten.

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Durchführung von Researchprojekten
  • Projektbezogene Analysen von Märkten und Unternehmen
  • Identifikation, Ansprache und Vorauswahl geeigneter Kandidaten
  • Ausführliche Telefoninterviews mit Kandidaten
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Beratern und Klienten
  • Projektmanagement

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium
  • Idealerweise erste Berufserfahrung, vorzugsweise in der Personalberatung oder einschlägige Praktika im Bereich Human Resources bzw. im Recruiting
  • Fähigkeit, sich schnell in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
  • Freude am Telefonieren
  • Systematische Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Gespür für Menschen und Organisationen
  • Engagiertes und selbstständiges Arbeiten, Ausdauer, Hartnäckigkeit und Stressresistenz
  • Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen ein nettes, kollegiales Team und eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in Vollzeit und Festanstellung. Sie lernen bei uns unterschiedliche Branchen und Funktionen kennen und arbeiten sehr eigenständig. Dabei übernehmen Sie die Verantwortung für Ihre Projekte vom Beginn bis zum Abschluss und werden finanziell auch am Projekterfolg beteiligt.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen z.Hd. Frau Angela Burghold an muenchen@ising-partners.de

Ising International Consulting GmbH

Landsberger Straße 478, 81241 München
Telefon: 089 / 928 96-300

www.ising-partners.de